שלום חיים,

אני שמח על שאלתך. 

לעניין תאונת עבודה - אם אתה עצמאי והפציעה הזו הייתה בעקבות העבודה הפרטית במסגרת עבודתך כעצמאי אז זה כן נחשב כתאונת עבודה. לעומת זאת, אם נפצעת במסגרת העובדה הפרטית שלא קיבלת על זה תשלום (מלקוח) או מהמעסיק אם אתה שכיר אז זה לא נחשב כתאונת עבודה.

לעניין התביעה של הביטוח של האוטו - הנסיבות שתיארת יכולות להיחשב כתאונת דרכים על פי חוק הפיצויים לנפגעי תאונות דרכים בשתי חלופות:

1. החוק מכיר פציעות שהתרחשו תוך שימוש בכוח המכני של הרכב כתאונות דרכים. הכוונה היא כשהמשתש ברכב נפצע תוך כדי שימוש בכוח המכני של הרכב וכמו במקרה שלך - מנוף.

2. החוק מכיר פציעות שהתרחשבו עקב התנתקות של חלק מהרכב, כמו במקרה שלך - רצועה שהתנתקה ופגעה בך.

במקרים אלו בהחלט ניתן לתבוע את הביטוח החובה של הרכב בגין נזקי הגוף שנגרמו.

אשמח לענות על עוד שאלות אם יש.

תודה,

0502375955

יש לכם עוד שאלות לרשלנות רפואית עו”ד ניסן מנו? כנסו!

לתכתובת עם המומחה בוואטסאפ - כנסו!

0502375955   

שלום רב,

אני מצטער לשמוע שחלית בפיברומיאלגיה. זו מחלה נוראית ואני רואה יום יום את הלקוחות שלנו סובלים סבל שאי אפשר לתאר.

מחקרים רפואיים של מחלת הפיברומיאלגיה מראים שהמחלה יכולה להתפתח מכמה גורמים:

1. במקרה של תאונה או חבלה בעמוד שדרה המותני, כאשר בעקבות חבלה הפיזית מפתחים כאבים מופשטים בכל הגוף.

2. המחלה יכולה להתפחת גם בעקבות לחץ נפשי או פוסט טראומה.

במקרה שלך אם היה לחץ בעבודה שהוא בלתי רגיל והוא חורג מהלחץ הרגיל בעבודה והלחץ הזה בעבודה גרם לחץ ללחץ נפשי קשה או חרדה, אז בהחלטת אפשר לקשור בין מחלת הפיברומיאלגיה לבין תנאי העבודה שלך ואפשר לתבוע את המעביד על כך שהתרשל שלא סיפק לך תנאי עבודה נאותים אשר גרמו להתפרצות המחלה.

אבל, לצערי, על תביעה הזו חל חוק ההתייישנות ואפשר להגיש אותה רק עד 7 שנים מיום האירוע או מיום שהתפרצה המחלה. אם עדיין לא עברו 7 שנים מיום התפרצות המחלה אז אפשר לתבוע.

לגבי החשש מהתגובה של המעביד - חשש זה מובן, אבל צריך לזכור שבדרך כלל כשמוגשת תביעה נגד המעביד הוא מפעיל את הפוליסת ביטוח שלו (חבות מעבידים) וחברת הביטוח נכנסת לתמונה והיא דואגת לשלם את הפיצויים אם אכן המעביד התרשל.  כך שמניסיוני, תגובת המעבידים בדרך כלל היא שהתביעה עברה לחברת הביטוח ואין לו כל רצון להתעמת עם העובד שהגיש את התביעה.

אשמח לענות על עוד שאלות אם יש.

תודה

0502375955

יש לכם עוד שאלות לרשלנות רפואית עו”ד ניסן מנו? כנסו!

לתכתובת עם המומחה בוואטסאפ - כנסו!

0502375955   

שלום קובי,

תודה על שאלתך. על פי חוק ההתיישנות ניתן להגיש את התביעה עד ל-7 שנים לאחר המקרה.

ישנם מקרים שההתיישנות מוערכת לאחר 7 שנים, כמו במקרה שמגלים את הרשלנות מאוחר ולא באותו רגע שהיא קרתה.

ויש עוד חריג ל-7 שנים והוא במקרים של קטינים. תביעה של קטין מתיישנת תוך 7 שנים מיום שהוא הפך לבגיר - כלומר עד גיל 25.

לפרטים נוספים מוזמן לפנות - 0502375955

עו"ד ניסן מנו

0502375955

יש לכם עוד שאלות לרשלנות רפואית עו”ד ניסן מנו? כנסו!

לתכתובת עם המומחה בוואטסאפ - כנסו!

0502375955   

שלום אבי,

אני שמח על שאלתך. באמת רוב הנפגעים אינם מודעים כיצד לממש את זכויותיהם כשאיבדו את כושר העבודה שלהם. אז בואו נעשה סדר בדברים.

אובדן כושר עבודה הוא מצב שבו אדם עובד שבעקבות מחלה או תאונה הפסיק לעבודה לחלוטין או חזר לעבודה באופן חלקי.

אבל, הכיסוי הביטוחי בחברות הביטוח יינתן אך ורק כשיש קביעה של רופא תעסוקתי האוסר על המטופל לחזור לעבודתו או מתיר לו לחזור לעבודה עם הגבלות (כמו שעות מוגבלות או מגבלות פיזיות כגון ללא הרמת משאות כבדים, ללא עבודה בגובה וכו'). כלומר, אם העובד לא חוזר לעבוד על דעת עצמו - לא יינתן כיסוי ביטוחי.

חשבו מאוד להדגיש שלכולנו יש כיסוי ביטוחי של אובדן כושר עבודה בקרן הפנסייה שלנו. הרבה נפגעים לא מודעים לכך. כלומר, בתוך ההפקדות שאנו מפרישים לקרן הפנסיה ישנו כיסוי לאובדן כושר עבודה וכשחברת הביטוח משלמת לעמית עבור אובדן כושר העבודה אין לכך כל השפעה על הפנסיה העתידים של העמית שביום פרישתו. חשוב להבין זאת כי הרבה נפגעים חוששים למשש את הזכות הזו פן תיפגע להם גובה הפנסיה בעת הפרישה (שוב אין כל חשש כזה).

המקור הנוסף לכיסוי אובדן כושר עבודה הוא בפוליסות הפרטיות - למי שיש. וכן ביטווח לאומי.

הכיסוי הביטוחי בכל הפוליסות של אובד כושר עבודה הוא עד 75% מגובה השכר שהיה לפני הפסקת העבודה אם זה בעקבות התאונה או מחלה.

במקרה שאתה מתאר שהוא דיכאון ובעיות נפשיות, בהחלט בעיות נפשיות נחשבות על דעת כל הרופאים (הן הפסיכיאטרים והן הרופאים התעסוקתיים) כבעיות שמפריעות בתפקוד בעבודה ועלולות לפגוע בכושר העבודה.

לכן כדאי לפנות לרופא תעסוקתי אם הסיכום הרפואי או המצלה של פסיכיאטר או פסיכולוג לעניין התפקוד.

לאחר שיש קביעה של רופא תעסוקתי לעניין ההגבלות בחזרה לעבודה (אם בכלל) צריך למלא טפסי תביעה של חברת הביטוח ולצרף את המסמכים הרפואיים הנ"ל ולשלוח.

אשמח לענות על שאלות נוספות, אם יש.

עו"ד ניסן מנו

0502375955

יש לכם עוד שאלות לרשלנות רפואית עו”ד ניסן מנו? כנסו!

לתכתובת עם המומחה בוואטסאפ - כנסו!

0502375955   

שלום דליה,

תודה על שאלתך.

רוב ההורים אינם מודיעים לפוליסת תאונות אישיות תלמידים ונראה שגם את נכללת בתוך קבוצת הורים זו.

פוליסת תאונות תלמידים מכסה תאונות תלמידים מגיל 3 ועד גיל 18.

במסגרת הכיסוי הביטוחי הזה אפשר לקבל פיצוי על נכות צמיתה מעל 5% ועל נכות זמנית מעל 90 ימים שבגינה נעדר הילד מהלימודים.

כדאי גם לבדוק אם מתקן השעשועים שממנו נפצע הילד עומד בתקנים של מכון התקנים הישראלי למתקני שעשועים. כי אם הוא לא תקין אז זו רשלנות של העירייה באי תחזוקת המתקן וניתן גם בנוסף לתבוע את העירייה על כך.

לפרטים נוספים אפשר לצפות בראיון עם עו"ד ניסן מנו בנושא תאונות תלמידים:

https://youtu.be/6fmi0nDP5kohttps://youtu.be/6fmi0nDP5ko

אשמח לענות על עוד שאלות אם יש.

תודה, עו"ד ניסן מנו

0502375955

יש לכם עוד שאלות לרשלנות רפואית עו”ד ניסן מנו? כנסו!

לתכתובת עם המומחה בוואטסאפ - כנסו!

0502375955